AH-05785_2500.jpg

Debattinnlegg:

Fortsatt i arbeid – med demens?

Fortsatt i arbeid – med demens?

Har du personalansvar, er det ditt ansvar å initiere en samtale når du opplever at en ansatt har problemer med kognitiv fungering i arbeidet, skriver Kariann Krohne og Kjersti Wilson fra Aldring og helse i dette debattinnlegget, først publisert på Kommunal rapport sine nettsider.
Takk for hjelpen!
Noe gikk galt. Prøv igjen litt senere.
Sender…
Fant du det du lette etter?
0/500 tegn